Trauer ist ein unvermeidbarer Bestandteil des Lebens, mit dem jede:r mehr oder weniger konfrontiert wird. Sie hat auch unmittelbare Auswirkungen auf das Arbeitsumfeld. Deshalb braucht jedes Unternehmen eine Trauerkultur. Durch geeignete Maßnahmen können Unternehmen sicherstellen, dass sie gut auf solche Situationen vorbereitet sind und sowohl menschlich als auch organisatorisch angemessen reagieren. Die Autor:innen beleuchten vielfältige Themenfelder, die bisher nicht im Zusammenhang mit T...

Ethisch komplexe oder uneindeutige Situationen, hierarchische Entscheidungen oder ein Mangel an Ressourcen können dazu führen, dass in der Palliative Care Tätige nicht immer so handeln können, wie es ihre tief verwurzelten professionellen moralischen Überzeugungen erfordern würden. In der Folge kommt es zu einem moralischen Belastungserleben wie dem moralischen Stress (Moral Distress) oder der moralischen Verletzung (Moral Injury). Beide Phänomene haben schwerwiegende Auswirkungen für die ...

In der aktuellen Fachdiskussion nehmen die Fachberater:innen eine zentrale Rolle bei der Initiierung und Begleitung des Qualitätsentwicklungsprozesses in der Kita ein. Sie gelten als multifunktionale Mittler zwischen Kita, Träger, Politik und Forschung. Zugleich ist das Berufsfeld aber äußerst heterogen aufgestellt und weithin ungeregelt. Die Fachberatung ist noch auf dem Weg zu einer eigenständigen Profession mit akademisch-wissenschaftlicher Ausbildung, einem definierten Grundverständnis...