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成功,從聚焦一件事開始-不流失專注力的減法原則(暢銷改版)
The One Thing:The Surprisingly Simple Truth Behind Extraordinary Results
2017
ZH
★2017全新封面暢銷改版★ Amazon.com、《紐約時報》、《華爾街日報》商管暢銷書 Top 1★ 書評網站Goodreads票選百大商管書★ 美國最大零售書商哈德遜集團推薦為五大必讀商管書★ 翻譯成27種語言,全球熱銷百萬冊★ 富朋友理財筆記站長 艾爾文、女人迷創始人暨執行長 張瑋軒、背包旅人 藍白拖 真心推薦同樣一天24小時,為什麼有人就是成就更多?關鍵在「聚焦能帶動後續改變的 1 件事」,許多事會自動消失不用做!做得更少,但成效卻更好!待辦事項愈來愈多,怎麼樣也趕不上進度?賣命同時做很多事,但最後卻以挫折收場?不是你不夠拚,而是用錯了方法!**我們一天28%**的工作時間都被混亂、失焦、分心...
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2017
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日本話題不斷,讀過的讀者都驚呆了!商業週刊1566期搶先推薦拖延、忙碌反而生產力高?愛打扮,有助成功?懂得與人閒聊,意味著工作能力強?史丹佛大學最高榮譽教學獎得主、暢銷書《輕鬆駕馭意志力》作者告訴你,這是真的!▍做事老愛拖拉▍愛聊八卦,卻不擅長與人閒聊▍喜歡追逐時尚打扮,卻不太有自信▍個性怕生害羞,連好好道個歉也做不到▍容易緊張感到壓力,沒安全感老愛瞎操心▍在意別人的看法,也見不得別人好▍新年新希望,就真的只是「希望」……你心中是否曾經掙扎過要改掉這些行為或心態?最新科學證明,其實這樣的人生,更精彩!史丹佛大學最高榮譽教學獎得主、暢銷書
探索人格潛能,看見更真實的自己:哈佛最受歡迎的心理學教授教你提升健康˙幸福˙成就的關鍵
Me, Myself, and Us: The Science of Personality and the Art of Well-Being
2017
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★Amazon五顆星、紐約時報、科克斯評論 一致好評★TED超人氣演說近四百萬人點閱你夠了解自己嗎?明明平時待人和善,卻對家人沒有耐心?為何我們有時開朗健談,有時卻內向沈默?究竟哪個才是真實的你?如何能更透徹了解自己,發揮潛力?我們都比自己想像的還要複雜,需要一種思考自己與他人的新方式!無法正確認識自己,就會限制自己的潛力作者布萊恩.李托教授是國際知名的人格心理學大師,連續三年獲哈佛大學畢業生評選為「最喜愛的教授」,更被國外媒體譽為「羅賓.威廉斯和愛因斯坦的綜合體」。本書是李托教授最新的人格心理學研究,打破過去簡單的性格分類,讓我們更加了解我們是誰、為什麼有那樣的行為、我們能改變與不能改變的是什麼,以及該如何隨順我們的「本性」,讓生命獲得最好的發展。提供一個重新看見自己與他人的新架構
解決問題最簡單的方法
Problem Solving 101: A Simple Book for Smart People
2017
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──暢銷10年,全球20個國家/12種語言翻譯──學校沒教、但你絕對需要的解決問題能力故事╳圖解╳練習這次,你一定能學會麥肯錫的關鍵技術!▍賽斯.高汀Seth Godin(《有機會,拚就對了!》作者)、丹.艾瑞利****Dan Ariely(《不理性敬上》作者)、羅爾.布萊恩****Lowell Brya(麥肯錫名譽董事)一致推薦!▍**《朝日新聞》、《日經新聞》、《週刊文集》、《AERA》、《GQ》、《CanCan》、《anan...
深度職場力:拋開熱情迷思,專心把自己變強! MIT電腦科學博士寫給工作人的深度精進指南
So Good They Can't Ignore You Why Skills Trump Passion in the Quest for Work You Love
2018
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拋開熱情迷思,專心把自己變強! ◤MIT電腦科學博士 / 暢銷書《Deep Work深度工作力》作者力作◥熱情,不是追求來的,而是憑實力培養出來的。我認同作者的理念:先有技能,培養出實力,才是最重要的事。──洪雪珍(yes123求職網資深副總經理)★ 權威商業書評網站「800-CEO-Read」年度好書★《企業》(Inc. Magazine)雜誌年度職場好書★《環球郵報》(The Globe and Mail)年度十大商業好書★ Amazon亞馬遜網路書店暢銷書★ 誠品書店外文館暢銷書「熱情」來自深耕和鍛鍊,並非與生俱來沒下過苦功,你就不太可能熱愛工作「把工作做對」(work right),比「對的工作」(right work)更重要!為什麼有些人熱愛自己的工作,但很多人不喜歡呢?MIT電腦科學博士 / 職場暢銷書作家卡爾.紐波特提出獨特創見——「追隨熱情」其...
說理Ⅱ:後真相時代穿透分歧、建立共識的思維技術
Thank You for Arguing II: What Aristotle, Lincoln, and Homer Simpson Can Teach Us about the Art of Persuasion
2018
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★哈佛大學跨學院必讀書單TOP10★全美3,000多門大學課程指定閱讀★《紐約時報》教育榜暢銷書★AMAZON分類銷售NO.1★《彭博商業週刊》《赫芬頓郵報》《衛報》《泰晤士報》等國際重要媒體熱烈報導★ 全球授權12種語言如何掌握具有說服力的語言與文字,是不分行業、每個人都必須學習的核心技能!►歐巴馬與川普都有強大的說服力,他們如何想?又是怎麼說?►► 為什麼財星五百企業、常春藤盟校、NASA和五角大廈都要學習修辭學技巧?在溝通不受重視的時代,使用說理的力量建立共識「後真相」時代,群眾以自己的基本價值劃下界線,自成一群,對立加劇,彼此攻訐不斷。如果不能養成論辯與對話的能力,那麼社會將陷入不思考、不溝通,難以進步的窘境。本書帶來經兩千五百年千錘百鍊的經典說服技術,告訴你在表達之前,該如何構思;構思之後,又該如何表達,透過各種修辭與比喻技巧,穿透歧見的圍牆。學會修辭,你將敏銳地察覺聽眾習慣的語言是什麼?...
2017
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除了本業,你還擁有什麼?除了職稱,你還有沒有比名片更亮眼的故事?席捲全球新風潮!不是迫於生存,而是不甘平庸!斜/槓/青/年──Slash是一種生活態度!共享經濟時代,越來越多人不再滿足於單一職業和身分的束縛,開始選擇一種能夠利用自身專業和才藝,經營多重身分的多職人生。這些人都擁有一個共同的名字:斜槓青年/Slash。對於一個斜槓青年最重要的是:不是身兼很多種賺錢的方式,而是擁有許多真正熱愛的事物。透過不同管道,讓你的才華和機會超/展/開!斜槓青年並不浪漫,但可能精采。他們投資的不是財富,而是自己人生的故事────一邊做設計同時開書店、從事攝影也是健身教練、寫程式邊做Youtuber……如今全球斜槓青年的故事已越堆越厚,如果你還未上路,那你該緊張了。
說理I:任何場合都能展現智慧、達成說服的語言技術
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2018
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★哈佛大學跨學院必讀書單TOP10★全美3,000多門大學課程指定閱讀★《紐約時報》教育榜暢銷書★AMAZON分類銷售NO.1★《彭博商業週刊》《赫芬頓郵報》《衛報》《泰晤士報》等國際重要媒體熱烈報導★ 全球授權12種語言如何在各種場合開啟話題,如何透過言談被喜愛,是不分行業、每個人都必須學習的核心技能!►►如何透過語言發揮魅力,成為具有影響力的說服者?►►如何精準表達,改善溝通,用最簡潔有力的方式建立共識?►►如何運用聽眾的想法與期待,找到說服缺口,讓聽眾對你的提議買單?學會各種場合下皆可使用的說服手段只要與人互動,就必須面對要說服他人,或被人說服的情境,不管是想向政治立場相左的朋友拉票,還是與伴侶爭執孩子的教育方式,甚至是讓交通警察放你一馬。遇到意見分歧,無法產生共識的原因千百種,但歸根究底在於不懂影響人心的技術。本書細細剖析經兩千五百年千錘百鍊的經典說話術,將亞里斯多德著名的說理...
快速抓重點,過目不忘的閱讀術:年讀700本人氣書評家高效率閱讀技巧大公開
遅読家のため読書術
2017
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資訊爆炸時代,快速抓重點才是致勝關鍵!讓月讀20本書成為理所當然!工作上有非讀不可的書、學生面臨大量考試、職場進修學習……如果還採用「逐字閱讀」的慢讀法,根本來不及消化吸收!其實閱讀真正的價值,並不在於「百分百複寫」書中內容,而是如何抓取個中價值的「百分之一」。日本亞馬遜讀書法第1名日本亞馬遜商業實用第15名需要大量閱讀、慢讀的你,該講求的是正確的閱讀方式!「瀏覽式閱讀」教你快速抓重點!「不熟記的閱讀方式」才是過目不忘的祕訣!即使讀得再熟,仍以忘記的部分居多:龐大資訊量,更是讓人養成不用心閱讀的習慣。本書將從技巧‧習慣‧環境打造等各個層面說明,讓你對閱讀一本書的方式大為改觀。只有高產‧高評價的書評人才知道的閱讀高招──◆如何讓閱讀變成習慣!邁向大量閱讀的3大步驟◆擺脫讀過還是會忘記的魔咒!高效率書評人才知道的4大過目不忘技巧◆不會錯失要點的閱讀技巧!
一流的人如何保持顛峰
Peak Performance: Elevate Your Game, Avoid Burnout, and Thrive With the New Science of Success
2019
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★Amazon 4.5顆星好評更拚命不會更成功第一本結合最新績效科學實證揭開讓你充分發揮實力同時避免倦怠與過勞的秘密!有超水準表現的人很多,只有能夠維持高績效不墜的,才是真正的頂尖。一流的高表現者不僅更努力,也更擅長休息!彙整最新績效科學研究,當你能懂得大腦喜歡如何學習,了解身心的機制,傾聽身體的訊號,你也能找出最適合自己的步調,想保持顛峰其實你我都能做到!本書作者史托伯格和麥格尼斯,一位曾是麥肯錫企業顧問,也是擅長解析健康與體能表現的優秀作家,一位是奧林匹克選手金牌教練,兩位本身都曾締造過驚人成就,長年與頂尖人士共事。他們聯手訪問頂尖的運動員、科學研究者、藝術家與各行業傑出代表,並從運動生理學、心理學、神經學、生物學、哲學等領域,爬梳最新的科學見解。他們發現這些在各領域創造頂尖佳績,維持顛峰的一流人才,普遍採行的技能和紀律其實有共通點。更且訓練大腦就像鍛鍊肌肉一樣,真的有方法可以避免倦怠和不快樂,用健康的...
最後吃,才是真領導 : 創造跨世代溝通合作的零內鬨團隊(增訂版)
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2017
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根據破1.5億次瀏覽超瘋傳影片〈千禧世代在職場上出了什麼問題〉全新增訂跨世代溝通合作章節與附錄!最新解答盡在本書!增訂版上市即登amazon分類排行榜TOP1◎TED 超過4000萬人跟隨的新世代必讀帶人學◎《彭博商業周刊》、《哈芬頓郵報》年度必讀商業選書◎《紐約時報》、《華爾街日報》暢銷書◎華爾街日報、哥倫比亞廣播電視、Inc.雜誌、Entrepreneur雜誌專文報導你的千禧世代團隊,是不是也有這樣的問題:●前一天明明還說要為專案拚盡全力,隔天卻沒來上班?●工作沒多久就要求升職,但工作能力卻沒有什麼進步?●就算給他們挑戰、獎勵、甚至加薪,還是留不住人?現在帶人好像特別難,尤其是面對七、八年級世代。這群千禧世代出生在富裕的1980年代初到2000年代初,比老闆與主管更熟稔科技、人脈網絡強,還是教育水準最高的世代;但卻經常被認為缺乏解決問題的能力又自...
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