Sie werden ihn besser kennen als jeder andere und werden ihn hassen: Ihren inneren Schweinehund! Jeder kennt diese innere Stimme, die uns davon abhält spontan zu sein, riskante Entscheidungen zu treffen oder an seine Grenzen zu gehen. In diesem simplify-eBook zeigen wir Ihnen alle Facetten und trügerischen Verhaltensweisen des inneren Schweinehundes und stellen Ihnen effektive Vorgehensweisen vor, ihn zu überwinden. Sie werden lesen, was ihn ausmacht, wie er sich in Ihr Leben einmischt und...

Wie Sie Seminare und Weiterbildungsveranstaltungen optimal aufteilenWie Sie Teilnehmer motivierenWie Sie Unsicherheiten bei den Teilnehmern abbauenWas Sie tun, um mit den Teilnehmern ins Gespräch zu kommenWie Sie durch den Einsatz von Körpersprache richtig kommunizierenWie Sie die richtige Auswahl beim Einsatz von Medien treffenWie Sie eine optimale Zusammensetzung der Teilnehmer findenWorauf Sie bei Störungen acht...

Wohl alle Menschen sind auf der Suche nach dem Glück – und jeder auf seine Weise! Denn es gibt nicht den einen Weg, der zum Glück führt – man muss schon etwas für das eigene Lebensglück tun. Finden Sie Ruhe und Balance in Ihrem Leben, schaffen Sie es, die kleinen Dinge des Lebens zu genießen und daraus Kraft zu schöpfen. Die kleinen Glücksmomente verhelfen uns zu mehr Zufriedenheit und Gelassenheit.

Der hat Charisma, das ist ein echter Sympathieträger, der kommt bei allen gut an, der besitzt die Gabe, jeden für sich einzunehmen – es gibt viele Ausdrücke, die alle für dasselbe Phänomen gelten: den guten Eindruck. Und es gibt viele Situationen, wo es auf einen guten Eindruck ankommt: etwa wenn Sie einen neuen Menschen kennen lernen oder andere überzeugen wollen – sei es als Vorgesetzter, im Umgang mit Kunden, bei Verhandlungen, am Telefon, bei Gesprächen oder auf einer Party. Doch was m...

Dieses Buch mit seinen Inhalten versteht Agilität nicht ausschließlich als methodenbasierte Kompetenz wie SCRUM, KANBAN, HOLOKRATIE, DESING THINKING usw. Die Agilität eines Unternehmens bzw. eines Arbeitsbereiches kann auch durch andere Vorgehensweisen und Haltungen initiiert werden. Die Inhalte des Buches reflektieren die Summe der bekannten und notwendigen Ressourcen für Führungskompetenz und zeigt Möglichkeiten zur agilen Verwendung auf. Es versteht sich als Praktikerbuch. Unabhängig vo...

- Dieses Buch handelt von der Durchführung eines SKETM-Online-Coachings (USP). - Es beschreibt, was Coaching in diesem Sinn ist (sein sollte). - Es will den Leser auf das Wesentliche im Online-Coaching fokussieren. - Es beschreibt konkret ein wirksames SKETM-Online-Coaching. - Als Leser erhalten Sie Zugang zu Videodokumentationen von SKETM-Online-Coachings zur eigenen Lernunterstützung. - Die Buchinhalte ermöglichen ein autodidaktisches Selbstlernen der Handlungskompetenz: SKETM-Online-Coa...

Bringt Sie das Verhalten Ihres Chefs regelmäßig aus der Fassung? Fährt Ihr Chef häufig aus der Haut? Ist er ausweichend, unklar und unehrlich? Nicht jeder kommt mit seinem Chef gut aus. Bevor Sie kündigen, hören Sie, welche Möglichkeiten es gibt, zu einem besseren Verständnis mit Ihrem Chef zu gelangen, wie Sie für ein besseres Miteinander sorgen und ein harmonischeres Miteinander finden.

Lerntransfer erfolgreich gestalten – Als Trainerin oder Personalentwickler wissen Sie: Ein Seminar ist nur dann erfolgreich, wenn das Gelernte im Alltag angewendet wird. Doch oft scheitert genau das. Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie Schulungen praxisnah gestalten, den Seminarerfolg steigern und Weiterbildung effizient nutzen. Erfahren Sie, welche Transferförderung im Unternehmen nötig ist, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Machen Sie Ihre Trainings wirksam – mit Methoden, die den Lern...

Flexibilität und Eigenverantwortung sind Schlüsselqualitäten in einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt. Dieses Buch zeigt, wie Learning & Development diese fördern kann, indem es digitale Lernformen, Arbeitsplatzlernen und Netzwerke neben traditionellen Lernformaten einsetzt. Das Werk stellt praxisnahe Ansätze wie Learning-Experience-Plattformen und Big Data-Analysen zur Verbesserung von Lernstrategien im Unternehmen vor. Ein Impulsgeber für alle, die nach zeitgemäßen Lernlösungen in ihr...

Nicht immer kann man sich die Menschen aussuchen, mit denen man umgeht – besonders auf der Arbeit, aber auch im Bekanntenkreis oder in der Verwandtschaft. Dabei ist es nicht immer leicht sie zu meiden. Miteinander umzugehen dagegen schon. In diesem simplify-E-Book lesen Sie, wie Sie lernen können, mit schwierigen Menschen klarzukommen. Das ist eine gute Gelegenheit herauszufinden, wie es um Ihre Selbst-Empathie steht: Was sind Ihre Vorlieben? Wie reagieren Sie auf bestimmte Verhaltensweise...

Motivation beginnt im Kopf, heißt es. Aber was ist Motivation genau? Jeder von uns hat seine eigenen Beweggründe, bestimmte Dinge zu tun, sein Leben zu meistern, Höchstleistungen zu vollbringen. Persönliche Erfahrungen und Resonanz von anderen sind ebenso wichtige Triebfedern wie Disziplin, Begeisterung für die Sache und Freude am Tun! Wie Sie das Beste aus sich herausholen, mit sich selbst in Einklang kommen und somit zu einer Triebfeder auch für andere werden, erfahren Sie in diesem Buch...

Jede Information, die Sie abgeben und jede Kommunikation, die Sie führen, ist absichtsvoll und erwartet Folgen. Absichtslose und folgenlose Information und Kommunikation gibt es nicht: In der Mitarbeiter- oder Teamführung, im Mitarbeiter- oder Führungsgespräch, im Kollegen- oder Beratungsgespräch im Gespräch mit Ihrem Kunden oder Lieferanten, als Trainer oder Lehrer, als Moderator oder Supervisor, als Freund oder Bekannter, als Elternteil oder Geschwister und, und, und … Wenn Sie Jemanden ...