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領導能力 電子書

如果您喜歡 領導能力 電子書,或許您也會喜歡這些熱門精選。
顯示第 124 個結果,共 24898
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  • 黃仁勳傳(暢銷增訂版):輝達創辦人如何打造全球最搶手的晶片

    The Thinking Machine: Jensen Huang, Nvidia, and the World's Most Coveted Microchip

    系列 series 商業理財
    收錄全新增訂版序,剖析川普上任以來,黃仁勳的策略與行動《金融時報》年度商業書獎:「故事引人入勝,記錄當代最具影響力公司之一的創立過程。」《經濟學人》年度推薦好書:「本書將黃仁勳、輝達以及促成ChatGPT等大型語言模型的電腦科學巧妙編織在一起。」★ 全球第一本黃仁勳授權採訪傳記★ 搶先英文版上市,收錄全球獨家繁中版作者序臺灣出生、最受推崇的矽谷科技公司執行長1993年,黃仁勳與友人在矽谷一間連鎖餐廳創立輝達,擔任執行長;三十多年後,輝達躋身全球市值最高的公司之一,與蘋果匹敵,黃仁勳成為科技業任期最長的執行長,還曾是張忠謀欽點的台積電接班人選之一。</... …… 閱讀更多內容

    NT$375 TWD

  • AI First 自我升級革命:工作者的終極進化指南,9大實作的極速實踐,成為AI代理時代的超級管理者

    陶韻智 ……
    系列 第 612 冊 - 天下財經
    第一本經理人公開親身實踐歷程的AI進化攻略!解決「聽得懂、想得到、卻不知如何做到」的AI焦慮,從掌握邏輯,到Vibe Coding自然就上手,打造自己的AI代理部隊,看見商業模式新機會!身為工作者或經理人,你是否也曾陷入這種困境?腦中有很多創新提案,卻因為不會寫程式、缺乏技術支援,只能在既定框架裡原地踏步;或是因為團隊產能有限、排程遙遙無期,最終只能縮減目標,難以突破瓶頸!與其抱怨沒時間、沒資源做重要的事,不如打破傳統的產能天花板!現在開始 AI First,別讓「手工業思維」,限制了你的職涯想像。本書作者陶韻智,具備20年網路與數位轉型經驗,卻在AI浪潮中看見了過去「高級手工業」的... …… 閱讀更多內容

    NT$360 TWD

  • 大淘汰時代生存者筆記

    2000社の赤字会社を黒字にした社長のノート

    譯者: 班健 ……
    系列 第 614 冊 - 天下財經
    我的工作明明不可或缺,為什麼還是隨時可以被取代?真正被企業需要的人,是能用工作創造經營成果的人!每天忙得不可開交、一個人要扛好幾件事⋯⋯多數人總以為「更努力」就能證明自己的價值,直到面臨組織調整、資源開始收縮時,才發現:做得多,不等於被需要;真正被留下來的,從來不是最拚命的人。耐操、抗壓、肯做事⋯⋯這些工作者加分特質正在失效;現在,你真正的價值是什麼?本書作者長谷川和廣為日本知名企業經營者與重整顧問,累積逾五十年實務經驗,曾協助超過2,000家虧損企業成功轉型。他發現,多數人以為自己的問題是「還不夠努力」,但真正的問題往往是「現在的工作方式,無法與經營結果直接連動。」那些能在動盪中留下來的人,不是更努力的人,而是懂得用對方式工作的人。這些人之所以能被留下不是因為做得多,而是因為他們做的事會影響結果。<p... …… 閱讀更多內容

    NT$315 TWD

  • 為自己爭氣(增訂版):從12萬元僑生夢,到上櫃股王,群聯電子的創業傳奇

    系列 第 618 冊 - 天下財經
    「最重要的,就是創造自己被需要的價值。天上掉金條下來,只靠運氣就能撿得到?」——群聯電子創辦人潘健成所有今天看來理所當然的成績,都曾經歷過不被看好、甚至快要撐不下去的時刻。從隨身碟的小公司起步,到站上全球科技與AI供應鏈的重要位置,一段從邊緣走向世界的真實歷程,一位科技創業家的選擇、膽識與韌性! *  *  *真正厲害的,不是順風時贏,而是硬仗來了,還能不退!世代務農的馬來西亞僑生潘健成,19歲帶著父親籌得的12萬元來台唸大學;26歲與四位夥伴在簡陋的地下室創立群聯電子。從做隨身碟的小公司起步,群聯一路走過資金壓力、智財權官司、價格競爭、市場波動與經營重挫,最終站上全球科技與AI供應鏈的重要位置,市值一度躍升為上櫃股王。但今天看來理所當然的成績,從來不是理所當然。... …… 閱讀更多內容

    NT$360 TWD

  • 好策略的關鍵:策略大師從觀念到實作完整教戰,教你一步步擬訂好策略

    一本從心法到實作的完整策略教戰書!策略權威魯梅特繼《好策略、壞策略》,暌違10年最新力作從診斷企業挑戰、聚焦關鍵點、到採取連貫行動首度完整全解讀!★《經濟學人》評選當代管理概念與企業實務領域25大最具影響力人物★《麥肯錫季刊》稱「策略大師中的大師」、「策略領域的巨人」★《哈佛商業評論》最貼近實務的策略大師★ 多次入選全球「50大管理思想家」策略到底是什麼?經理人在研擬策略,往往難在以下的挑戰:● 是不是套用其他企業的成功策略就好?→因為商業性質、環境、瓶頸與困境不同,強行套用只會得到不實用的流程計畫。● 可把把財務目標,例如年成長率15%當成策略?→策略必須包含連貫一致的行動,而願景與財務目標不是行動、更不是公司要挑戰... …… 閱讀更多內容

    NT$420 TWD

  • 領導者的試煉:600位執行長的智慧與教訓,最務實也最殘酷的七堂管理課

    The CEO Test: Master the Challenges That Make or Break All Leaders

    ★亞馬遜商管書暢銷榜Top 1★★《金融時報》每月選書★★《從A到A+》作者詹姆.柯林斯盛讚★紐約時報總裁、美國運通執行長、蘋果與優步的董事……各大跨國企業領導人齊聲推薦!卓越領導人必經的七大考驗,帶領團隊攀向頂峰、打造永續組織!七堂最有價值的領導課,透過600位執行長的親身經歷,看見自身盲點、學會最實際的管理策略。隨著所有產業的顛覆速度加快,領導也變得越來越困難。重責大任、無窮的批評與壓力、行程滿檔……儘管領導者享有高薪與福利、權力無人能及,但背負的義務及壓力也非一般人所能想像。凱文曾任安進藥品執行長達20年,帶領公司將年營收從10億提升至160億美元;亞當則是擁有30年經驗的資深記者,曾與全球600多位執行長進行深度訪談。本書就是兩位作者在過程中累積而成的心血結晶。▌第一項試煉:將複雜事物簡單化迅速掌握... …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$266 TWD 目前是 NT$226 TWD

  • 閉嘴的藝術:以退為進的刻意沉默,讓你趨吉避凶,家庭與事業如沐春風

    STFU: The Power of Keeping Your Mouth Shut in an Endlessly Noisy World

    ★《時代》雜誌封面故事報導 ★★ 亞馬遜最佳「非小說類」編輯精選 ★當我們把一吐為快建立在別人的痛苦上,就會付出各式各樣的代價。掌握話裡留白與適時沉默的藝術,收穫良好人際,放大成事機率。當別人愈吵雜,安靜就愈有影響力。「讀這本書,老闆、另一半、小孩會感謝你,你也會感謝你自己。」──《徹底坦率》作者金.史考特▎管不住嘴巴的代價有多高?我們只要在記憶裡翻找,一定可以想起那些早知道就少說兩句的場面。而管不住嘴巴在別人眼中是何模樣,從各國如何形容話多的人就可窺知一二:美國:用嘴巴在腹瀉英國、愛爾蘭:從天上把屎灑下來義大利:在耳裡做了下三濫的事比起說髒話,俄羅斯人絕對不會輸,就不方便在此舉例了。日本人則是很委婉地說:鳥不叫,就不會被槍打下來。諷刺的是,中文有「長舌婦」一詞,但據統計,喜歡打斷別人搶話說的男性占多數。以... …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$294 TWD 目前是 NT$250 TWD

  • 上位思維:從當上主管到成為領導人,上千位執行長最想告訴你的事

    The Leap to Leader: How Ambitious Managers Make the Jump to Leadership

    ★Google前任人資長、美國空軍部長、羅技公司執行長……各界領袖齊聲推薦!好主管,不等於好領導人。人們寧可為好領導人做一份爛工作,也不願為爛領導人做一份好工作。從當上主管到成為好領導人,親炙上千位執行長的經驗與教訓,帶領他人成長,升遷不請自來!布萊安特是ExCo集團的資深董事,也是擁有30年經驗的資深記者,曾與全球1000多位執行長進行深度訪談。他在本書中淬鍊了訪談精華,精準地說明管理與領導兩者間截然不同的理由。管理與領導有何不同?管理是控制人與事,領導則是授權人們跳脫原本的看法。管理是設定界線,領導則正好相反:協助人們去除障礙與限制,達成自己從未想過能達到的目標。本書將提供務實的指引,融合上千位領袖的洞見、故事和方法,培養你成為領導者所需的關鍵技能。當你躍升為領導者,便出現一道鴻溝,你要開始為自己的工作撰寫教戰手冊,而不是執行老闆交給你的教戰手冊。你要將功勞讓給別人,出錯時則自己承擔 …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$266 TWD 目前是 NT$226 TWD

  • 七招帶出最強戰隊!/第237期

    哈佛商業評論全球繁體中文版2026年5月號

    系列 第 237 冊 - 哈佛商業評論全球繁體中文版
    學習NBA冠軍的逆襲張彥文美國各類體育活動盛行,許多在競技賽場上的團隊凝聚或管理作為,也常被企業界參考引用。本期封面故事,就是以美國職籃(NBA)的奧克拉荷馬市雷霆隊(Oklahoma City Thunder)為例證,論述企業如何從這支球隊谷底翻身的經驗中,學習創造一支「超級團隊」。2022年之前,雷霆隊是長期戰績墊底的球隊,但自隔年開始,戰績開始大躍進,2025年甚至奪下隊史首座NBA總冠軍。雷霆隊最終能夠打造出這個超級團隊所用到的做法,同樣也適用在各類組織當中。以下略述其中幾項重點:第一,超級團隊不斷與時俱進,在組織內部推動各種創新實驗,就算失敗也不必擔心會被究責。以雷霆隊來說,傳統的籃球比賽陣容是「一中鋒、兩前鋒、兩後衛」,但他們揚棄這種傳統教科書的布局,改採「雙中鋒」「無中鋒」或「三控球後衛」的陣容,結果證明相當成功。LinkedIn的共同創辦人里德.霍夫曼(Reid …… 閱讀更多內容

    NT$330 TWD 透過 Kobo Plus 免費享用

  • 九成管理問題,都出在你沒說清楚!領導者的精準表達術:讓模糊變具體、目標變行動,終結溝通內耗,讓團隊動起來!

    リーダーの言語化 「あいまいな思考」を「伝わる言葉」にする方法

    木暮太一 ……
    譯者: 韓宛庭 ……
    系列 series ideaman
    日本暢銷190萬冊商管作家親授──如何把話「說清楚‧講明白」!團隊不動,不是士氣問題,不是世代問題,不是態度問題,而是你沒把「該做什麼」說清楚……說清楚,才是真正的管理,團隊才會動起來。‧超時工作 ‧內耗會議 ‧職權騷擾 ‧士氣低迷根本原因只有一個——指令模糊。領導者最大的錯覺,就是「我已經講得很清楚」。但在組員耳中,那些話是這樣的:「感覺不太對」、「再有衝擊一點」、「方向要對」、「弄得像樣一點」、「你自己想一想」……這些不是指令,只是情緒。模糊的目標,只會產生模糊的成果;模糊的行動,只會帶來內耗與疲憊。本書幫你做到:▍把抽象目標變成可執行行動▍把「努力」變成「有效產出」▍終結無效會議與內耗溝通▍避免職權騷擾與情緒式指令▍讓團隊在同一條軌道上前進這不只是一本領導溝通技巧書,這是一本——讓組織效率翻倍的績效指... …… 閱讀更多內容

    NT$340 TWD

  • 高績效教練:有效帶人、激發潛力的教練原理與實務(原文第六版,完全修訂版)

    Coaching for Performance, 6th edition: The Principles and Practice of Coaching and Leadership

    系列 series 經營管理
    教練、領導領域,最經典的暢銷書,全面修訂版!全球熱賣超過1,000,000本,已翻譯成23種語言,行銷全球全球教練、領導者、人才管理者與專業人士的必備書籍當個好主管,需要有「教練」特質在職場上,許多主管都有個疑問:當初面試進來的員工,明明資質不錯,為什麼表現不如預期?其實,激發員工的潛力,正是身為主管的責任。而教練(Coaching)就是要解放人們的潛能,引領他們做出極致表現。奇異公司的前執行長傑克‧威爾許說:「無論領導人有多少策略與創意,但最終的任務是要『致勝』,所以應該扮演Coach(教練)的角色,而不是Manager(管理者)的角色,他要求將Coaching列為主管必備能力。」「教練」的概念原本來自運動界。1970年代,哈佛的教育學者及網球專家提摩西.高威(Timothy Gallwey)曾經寫了一系列「內心遊戲」書籍。其中,「內心」(inner)是指選手的內心狀態,高威說: …… 閱讀更多內容

    NT$430 TWD

  • 與人同贏領導力:麥斯威爾21招高效領導力,教你贏得人心,帶每個人一起成功

    The Charismatic Leader: 21 Skills to Connect with People

    **★第一名企業領袖麥斯威爾領導力暢銷書★每個人都受用、領導管理必學的人際互動指南想與大家一起成功,就必須發揮領導力!世界級領導大師公開讓人願意追隨、樂於合作的關鍵祕訣,無論職場還是生活,都能帶領每個人發光發熱!★★《與人同贏》系列續作★★**你能否讓人樂於親近、願意合作?能否讓同事、朋友、家人,為了共同目標與你並肩同行?能否成為那個讓大家想一起成功、相處愉快的人?許多人以為領導力只存在於職場,來自職位權威或專業能力,其實真正有影響力的人,不論在工作或生活中,都能吸引人,讓人願意與你相處、樂於合作。領導力大師麥斯威爾提出21個簡單要訣,幫助你在人際群體中與他人有良好的互動,建立信任感,彼此攜手一起前進。培養領導力的要訣分成三階段:●對人感興趣:建立信任與好感的基礎學會對周圍人保持好奇和關心,讓對方感受到被看見、被重視,開啟互信的連結。→行動1:聚焦在人們的好,而不是... …… 閱讀更多內容

    NT$210 TWD

  • 麥凱銷售聖經:人人都能發掘自我潛能,成為銷售精英

    The Mackay MBA of Selling in the Real World

    譯者: 吳國欽 ……
    全球最受歡迎TOP5演說家、被美國《財星》雜誌譽為「萬能先生」,《紐約時報》暢銷書作家哈維.麥凱,傳授至高無上的銷售熱情、態度與技巧,讓你忘掉《推銷員之死》,成功邁向銷售顛峰!作品榮登《紐約時報》暢銷書排行榜冠軍連續22週,著作被翻譯成42種語言,暢銷80國,銷量突破1000萬冊!你是渴望成功的鬥士嗎?哈維.麥凱傳授實用的銷售技巧,以及指引你邁向成功的詳細地圖!但願人人都能對銷售和成功得心應手。哈維.麥凱是世界的著名人際關係大師,也是全球五大頂尖演說家之一。麥凱在此書中用詼諧幽默的語言分享他的銷售智慧及實際經驗,十分實用。麥凱教導讀者如何銷售、如何完成業績、如何建立使命感與成就個人事業巔峰。.操之在己,相信自己,一個人就可以改變世界。從一開始教我們要先尋找良師、向傳奇學習,到如何銷售自己、打磨自己的最佳賣點、發掘自己的潛能,留給別人深刻的印象,同時也要做自己,不違背自己的本心。 …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$336 TWD 目前是 NT$286 TWD

  • 這一生,你想留下什麼?:史丹佛的10堂領導課

    Leading Matters:Lessons from My Journey

    譯者: 廖月娟 ……
    史丹佛校長漢尼斯寫給數位世界下的你,未來的處世指引先懂得管理自己的人生,才能領導別人;面對21世紀的挑戰,只要秉持10項原則,勇氣就會油然而生漢尼斯擔任校長長達16年,是美國大學校長平均任期的兩倍。帶領史丹佛名列大學排名Top 10,並被《富比士》評為「全美頂尖大學第一名」。他三度進出矽谷,對學術與產業的貢獻甚巨,不只是圖靈獎得主,更有「矽谷教父」的讚譽。曾受美國前總統歐巴馬邀請,參與科技領袖晚宴,與賈伯斯、祖克柏、施密特同為座上嘉賓。本書分享的10項原則,是他職涯40多年的精髓,旨在建議現在與未來的領導人,發揮影響力,留下長遠的貢獻,造福世界。真正的自信來自謙卑有自信才會為人所信,但不是放大自己,而是放低身段。遭逢挫折時要謙卑,姿態夠低、虛心接受,才有機會從錯誤中學習,洗心革面。成功時更要謙卑,因為成功大抵來自運氣,你生在這個家庭、這個地方、這個時代,純粹是運氣,不是你努力掙來的。勇.. …… 閱讀更多內容

    NT$338 TWD

  • 教練 : 價值兆元的管理課,賈伯斯、佩吉、皮查不公開教練的高績效團隊心法

    Trillion Dollar Coach:The Leadership Playbook of Silicon Valley's Bill Campbell

    系列 series 天下財經
    蘋果、谷歌、YouTube 三巨頭CEO破天荒共同推薦!你可能沒聽過比爾.坎貝爾,但從蘋果到谷歌都聽他的。他是賈伯斯的商業教練,拯救貝佐斯走出逆境,從零培訓谷歌創辦人,他教練矽谷頂尖團隊的方法與心法原屬業內機密,首次完整解密。★版權售出20多國、亞洲已經超過10萬人共讀★長踞《紐約時報》、《華爾街日報》、亞馬遜書店暢銷榜從球場到商場,超凡的高績效人士的身後,都有個教練。即使是身經百戰的戰將,也有連自己都不知道的潛力;面對沒有標準答案的選項,也需要指引,重新聚焦最重要的事!從蘋果的庫克、Alphabet的漢尼斯與皮查,到臉書的祖克柏與桑德伯格,當今許多頂尖創業家、CEO、高階主管心中有疑惑時,他們都去問比爾.坎貝爾。谷歌執行長皮查說︰「他總會適時協助我看清什麼才是最重要的事。」... …… 閱讀更多內容

    NT$315 TWD

  • 橫向領導(二版):不是主管,如何帶人成事?

    Getting It Done: How to Lead When You’re Not In Charge

    譯者: 劉清山 ……
    系列 第 7 冊 - Aplus
    意見分歧衝突不斷、會議冗長無共識、進度嚴重拖延……為什麼與他人一起工作這麼難?為什麼有些團隊就是比其他團隊配合的好?為什麼有些人不是主管,卻能讓大家聽從安排,齊心協力?你如何成為這樣的人?你該怎麼做?股神巴菲特最倚重的合夥人查理‧蒙格、成功學大師史蒂芬‧柯維 一致推薦哈佛法學院談判溝通專家40年經驗淬煉,為不是主管的你訂製的領導力課程!三個步驟╳五大工作要素╳三種策略技巧,在同級之間發揮影響力,高效引領團隊,完成上級交辦的各種任務!◎不是主管,也要有領導力</stro... …… 閱讀更多內容

    NT$245 TWD

  • 關鍵躍升:從個人貢獻者到團隊管理者,高效主管的底層邏輯

    劉潤 ……
    理解管理者的價值所在,提供實現關鍵躍升的心法和劍法。修煉心法,開啟管理者的心理重塑;磨練劍法,幫助團隊突破自然效率。你的價值 = 團隊價值×(管理效率 - 自然效率)管理效率 = 動力 × 能力 × 溝通 × 合作管理效率的四個結構動力:先得讓員工願意跑,讓他有發自內心的强大動力去跑。能力:每個人的能力不一樣。只靠激勵不能獲得能力,能力要透過學習獲得。溝通:作為主管,你只有和團隊保持溝通,才能保證員工理解你的決策邏輯。合作:主管需要設計管理的流程,以及設計根據結果團結一致改進的機制。四個要素彼此相乘,才能得到預期的效率。之所以用乘法,是因為其中任何一個要素為0,都會導致團隊滿盤皆輸。「我希望用一本書講清楚,從『自己完成任務』躍升到『透過別人完成任務』,在這個全新的系統裡,你應該懂得的道理、需要掌握的方法以及可以使用的工具。這些都是我當年初任經理時非常渴望之到的。」——劉潤作者劉潤基於2.. …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$294 TWD 目前是 NT$250 TWD

  • 執行力:沒有執行力.哪有競爭力

    Execution

    系列 series 財經企管
    《執行力》全球熱銷超過200萬冊!中文版銷售突破30萬冊!面對當前的金融及經濟危機,企業更迫切需要執行力!.默克藥廠董事長如何實踐執行力?.摩根大通銀行董事長如何戰勝金融風暴?.花旗集團執行長又做錯了什麼?精采分析,請見《執行力》。《執行力》「作者序」中預測了經營環境的四大改變,以及企業為何迫切需要執行力:*成長將會趨緩。良好的執行力將使企業擁有信心、行動力和資源,在新機會出現時,快速掌握先機。*競爭將會加劇。企業須在產品、技術、地點、管理上尋求新優勢,良好的執行力會更快凸顯過時或錯誤策略的缺失,讓企業及時改弦易轍。*各國政府將在本國經濟中扮演新角色。具良好執行力的企業,在政府選擇夥伴和供應商時,將更具吸引力;面對變動不定的規範,也更能做好萬全的準備。*風險管理將是領導者的第一優先要務。執行力讓你有能力察覺出內外部環境的新威脅,以及對營運構成危害的潛在風險。... …… 閱讀更多內容

    NT$338 TWD

  • 系統領導:應對現代領導者多重壓力的新框架

    The Systems Leader: Mastering the Cross-Pressures That Make or Break Today's Companies

    譯者: 謝樹寬 ……
    系列 series 財經企管
    《第五項修練》實戰版、史丹佛商學院領導課鍛鍊「系統領導」思維,在衝突的目標中做出最佳決策華倫.巴菲特曾說:「當潮水退去,才知道誰沒穿褲子。」這句話不僅點出經濟週期的難以預測,也道盡企業領導者所面臨的嚴峻考驗。本世紀以來,在技術變革、經濟動盪、地緣政治衝突與全球疫情的連番衝擊下,如何領導組織走向未來,變得愈加困難。當面對來自內外部多方交叉壓力,卻發現過往的經驗法則愈來愈派不上用場,領導者如何才能穩住陣腳,帶領團隊乘風破浪?關鍵就在於——「系統領導」(Systems Leadership)。本書作者羅伯.西格爾是史丹佛商學院講師教授,也是創投公司創業者。他以親身擔任高階主管的經驗,以及長期研究新創領域的觀察,提供一套現代領導新框架:用動態的「系統領導」思維,取代單向的管理視角。書中收錄豐富企業案例,如開雲集團、埃森哲、哈雷機車、富國銀行、新創公司Box等,為各類型企業、新創... …… 閱讀更多內容

    NT$375 TWD

  • 當上主管後,難道只能默默崩潰?:Facebook產品設計副總打造和諧團隊的領導之路

    The Making of a Manager: What to Do When Everyone Looks to You

    卓茱莉, Julie Zhou ……
    譯者: 許恬寧 ……
    系列 series BIG
    成為主管前的第一課:先當一個為團隊著想的人。得不到員工信任會吃的虧、面試時需要問的問題、開會前應該做的準備、讓團隊進步的回饋方式**……**通通寫在這本書裡。★ 亞馬遜2019年度最佳商業書、華爾街日報暢銷書。★ 不論是菜鳥上路,或是識途老馬,這本書都能助你成為理想的管理者。誰說同事一定會虛心為你的晉升感到開心?卓茱莉永遠不會忘記升上管理職的第一天,踏進會議室時同事臉上的表情,就像一個厭世少年被強迫參加表妹的寶可夢派對,對著她說:「妳知道妳自己在幹嘛嗎?」老天,一切都糟透了!從Facebook實習生一路往上爬的茱莉... …… 閱讀更多內容

    曾經是 NT$294 TWD 目前是 NT$250 TWD

  • BCG破解轉型的兩難:解答商模、布局、人才、變革,企業策略選擇的轉骨配方

    徐瑞廷, 商業周刊 ……
    BCG董事總經理徐瑞廷X 11堂轉型實戰課一家新創、一道難題、一張決策藍圖解答商模、布局、人才、變革,企業策略選擇的轉骨配方全觀式策略邏輯 × 微觀式落地實務,由點而面,對應實踐模型圖表ALPHA Camp、 AmazingTalker、 Appier、 CloudMile、 CoolBitx、Gogolook、Greenvines、iCHEF、iKala、Pinkoi、TFT11位創業者與BCG徐瑞廷的策略思考對談實錄「根據BCG研究,龍頭企業如果錯過1次市場轉變的契機,就會損失3到5年的發展時間,足以把領先地位拱手讓人。假如錯過2次變革契機,那企業就真的岌岌可危了。」——徐瑞廷素材源自商周2022年《新創的兩難》專欄及podcast,訪台灣11家知名新創的負責人,分享轉型的心路歷程及種種挑戰。專欄主持人徐瑞廷(JT)則以BCG過去輔導企業的經驗,提出邏輯化思考... …… 閱讀更多內容

    NT$315 TWD

  • 星展銀行數位轉型實踐手冊:世界最佳銀行是怎麼煉成的?星展執行長親揭成功心法

    World’s Best Bank: A Strategic Guide to Digital Transformation

    譯者: 陳勁, 龐寧婧 ……
    不做傳統銀行,把自己當科技公司十年躍升世界最佳銀行,星展執行長親揭成功心法★ 哈佛商學院譽為近年轉型最成功的案例之一★ 獨家收錄》星展執行總裁高博德 商周專訪實錄不到十年時間,星展銀行從新加坡本土銀行躍升為「世界最佳銀行」,成為第一家在12 個月內獲得三項「世界最佳銀行」殊榮的銀行,分別由《歐元雜誌》、《銀行家雜誌》和《環球金融雜誌》頒發。(這在銀行業,相當於一部電影獲得了三項奧斯卡獎——最佳電影、最佳導演和最佳男演員。)而星展總舵手、集團執行總裁高博德則入選了《哈佛商業評論》2019 年「全球CEO100」,這是《哈佛商業評論》每年評選的全球頂級CEO名單。轉型專家羅賓‧斯普蘭多年專訪、以第一手資料全面揭開星展集團數位轉型成功關鍵,呈現了星展銀行在企業文化、員工、技術、營運、業務乃至客戶等層面的變革歷程。本書將告訴你,技術開發只是基本,組織改造... …… 閱讀更多內容

    NT$315 TWD

  • 刻意進化:突破極限的心智鍛鍊

    Learned Excellence: Mental Disciplines for Leading and Winning from the World's Top Performers

    系列 series 財經企管
    海豹部隊前首席心理師的強者養成法培養關鍵時刻的勝出思維我們與強者的距離,在於「心智層面」高績效心智並非天生,而是練出來的本書解析頂尖人士心智途徑人人都能從成功邁向卓越艾瑞克.波特瑞特博士是全球頂尖績效心理學專家,曾任海豹部隊首席心理師,指導過無數頂尖運動員、NASA太空人、企業領袖與救援人員,在壓力下仍能發揮潛能。他發現,在關鍵時刻阻礙我們成功的,就是心智。本書濃縮他三十年來的實務經驗,提出鍛鍊高績效心智的五大習慣:➠目標驅動 釐清信念與價值觀➠心態致勝 決定你看世界、應對挑戰的思維與力量➠精進歷程</... …… 閱讀更多內容

    NT$315 TWD

  • 把時間買回來:讓你一本驚醒、一本初衷的經管奇書

    Buy Back Your Time: Get Unstuck, Reclaim Your Freedom, and Build Your Empire

    丹‧馬特爾 ……
    譯者: 張家綺 ……
    系列 series
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