Dine fortrolighedsindstillinger

Ved at vælge "Accepter alle", giver du Rakuten Kobo og deres partnere tilladelse til at bruge cookies, sporing og lignende teknologier til at indsamle dine personlige data og behandle dem til følgende formål: at drive hjemmesiden og Kobos tjenester og sikre, at de fungerer korrekt, at levere personligt tilpasset indhold til dig på Kobo og annoncere for Kobo på andre platforme, og at måle analyser og analysere, hvordan vores hjemmeside og tjenester bliver brugt. Ellers skal du klikke på "Afvis" nedenfor for at afvise alle ikke-væsentlige formål eller se "Databeskyttelsesindstillinger" for at administrere dine præferencer for hvert formål. Læs vores Databeskyttelsespolitik.

Se privatlivsindstillinger

Viser resultater for "joy leopold"

  • Bestsellers
  • Højest bedømte
  • Pris: Lav til høj
  • Titel: A til Z
  • Titel: Z til A
  • Dato: Nyeste til ældste
  • Dato: Ældste til nyeste
Slet alt

Viser 1 - 2 af 2 resultater

Voksenindhold er synligt. 

Principles of Management

(OpenStax Audio Textbook)

Uforkortet

26 timer 42 min

2026

EN

This audiobook is narrated by an AI Voice. This is the official OpenStax Principles of Management audiobook, produced by Audileo, a valued OpenStax Technology Partner.Principles of Management is designed to meet the scope and sequence requirements of the introductory course on management. This is a traditional approach to management using the leading, planning, organizing, and controlling approach. Management is a broad business discipline, and the Principles of Management course co...

Organizational Behavior

(OpenStax Audio Textbook)

Forkortet

26 timer 44 min

2026

EN

This audiobook is narrated by an AI Voice. This is the official OpenStax Organizational Behavior audiobook, produced by Audileo, a valued OpenStax Technology Partner.This OpenStax resource aligns to introductory courses in Organizational Behavior. The text presents the theory, concepts, and applications with particular emphasis on the impact that individuals and groups can have on organizational performance and culture. An array of recurring features engages students in entrepreneu...