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  • 職場裡為什麼不能有話直說?:清晰表達的五個原則

    Klartext: Sagen, was Sache ist. Machen, was weiterbringt

    Traducido por 李瑋 ...
    Series Libro 22 - Aplus
    為什麼在職場上,人們老是拐著彎說話?為什麼總是等到危機出現,才開始實話實說?因為擔心多說多錯,威脅自己在組織中的處境?用詞含糊、避重就輕,已成為明哲保身之道?直言不諱說出觀點,既能達到高效溝通,更被歐洲企業視為推動創新的最佳戰略!跟著德國最年輕的行銷總監,掌握清晰表達的三個步驟與五大原則,讓每一次的溝通都直奔重點、人人理解、落實行動!★16歲獲德國《商報》譽為「青年行銷總監」,歐洲知名企業顧問多年職場溝通實戰分享★歐洲管理學院(EMS)、科隆商學院(CBS)等歐洲知名商學院必讀書目★風靡英國石油公司(... ... Leer más

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  • 蹚渾水的理由

    前高盛董事長魯賓回憶錄:沒把握的事,如何做有把握的決定。

    Traducido por 廖桓偉 ...
    Series Libro 434 - Biz
    「沒有人在決策核心的時間比魯賓還長。你很幸運,能讀到他的觀點。」──瑞.達利歐(Ray Dalio),橋水基金創辦人、《原則》作者 ◎如果某人告訴我,某件事可能會發生,我會請他附上數字。例如,機率多少?◎世上沒有「華爾街的祕訣」,只有知識和紀律。◎應付壓力的方法,就是將挑戰拆解成更小、更容易管理的任務。◎在組織裡,誰都可以說話,但不代表誰都可以亂說話。◎政策制定者要避免一種誘惑:只檢視一項政策的好處,卻避談它的成本。 本書作者羅伯特.魯賓,曾任高盛聯合董事長。1995~1999年間,擔任比爾.柯林頓總統麾下的財政部長,儘管歷經墨西哥債務危機、亞洲金融風暴,他依舊讓美國財政轉虧為盈,締造美國史上最長的經濟成長期。 他與當時的聯準會主席葛林斯班、財政部次長薩默斯,</stro... ... Leer más

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  • 大規模領導力:麥肯錫領導力聖經

    Leadership at Scale: Better leadership, better results

    Series series WHAT
    麥肯錫二十一世紀領導力開發計畫指導手冊!為什麼組織需要大規模領導力?為什麼全球有1/3的組織沒有足夠的領導人執行策略並達到業績目標?為什麼全球各領域的組織約有半數以上的領導力開發行動失敗?讓「顧問界高盛」、「頂尖領導人才生產基地」的麥肯錫公司告訴你!身處瞬息萬變且充滿不確定性的時代,組織必須快速而大規模地開發領導者,其迫切性莫此為甚。因為大型組織有數百名領導者,每天會做出幾千個決策,而這些決策牽涉到數以百萬計的互動,每一次互動可能支持或傷害了組織的主要行動。因此,組織會設法引導人員們的互動,使其行為能與組織的策略及目的一致。於是,麥肯錫將指導重心放在大規模領導力及整體組織中的領導力開發。麥肯錫運用的方法在一開始就要讓組織全員提升領導力效能並促進績效。「大規模」意味著觸及的領導者和員工人數達到臨界量,直到瀕臨引爆點(tipping point)。只要過了這... ... Leer más

    $15.99 USD

  • 什麼是真正的聰明?:了解自己的長處和優勢,將危機變轉機的生存力【全民教育學者齋藤孝的「人生教育」系列vol.2】

    本当の「頭のよさ」ってなんだろう?: 勉強と人生に役立つ、一生使えるものの考え方

    de 齋藤孝 ...
    Traducido por 賴惠鈴 ...
    Series series 富能量
    ★打破閱讀年齡分界、家長和學生都想看!★系列作在日本銷售超過260,000冊!跨世代的終身學習課題、「人生教育」系列第二彈「希望這本書,能讓你了解活著的價值:)」──﹝日本知名全民教育家‧千萬暢銷作家﹞齋藤孝  學校和考試,是進入社會前的預演,  練習要如何與人相處、該如何解決問題;  重點不是考高分,而是找到自己做起來比別人輕鬆的事情。**  ▍強烈推薦你們,一定要讀!**  討厭讀書考試,想知道可不可以不去上學的國、高中生。  希望孩子能主動學習,但每次溝通都變成說教、最後和孩子吵架的苦惱家長。  想讓學生多元發展,同時不要忘記社會現實面的教育工作者。  覺得自己在學成績不佳,因此現在注定什麼都做不好的人。... ... Leer más

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  • 零失誤工作法:提升準確率必備技巧100

    絶対にミスをしない人の仕事のスゴ技BEST100

    Traducido por 陳聖怡 ...
    Series series 圖解雜學
    ~商業人士必備「零失誤」守則~重新審視&評估自己的工作狀態,提升你的職場表現和幸福感!【本書特色】◎專為商業人士設計,提供零失誤工作指南,從「程序安排」到「溝通技巧」全方位提升!◎結合實戰經驗,網羅100種預防常見失誤的實踐性技巧,甚至涵蓋生活習慣和心態建立!◎內含大量圖解,輕鬆掌握每個細節,各個技巧皆附有實踐檢查欄,幫助你有效實施!在商業世界中,犯錯被視為不可接受的,這種「零失誤」的要求常常讓人感到焦慮和壓力。若總是在無意中犯錯,工作不僅進展緩慢,還會影響到心情和職場評價⋯⋯書中的技巧和建議來源於作者多年的成長過程和寶貴經驗,從一個在保險公司頻頻犯錯的「失誤部長」,到如今專注於「預防事務過失」的專家。分享了【程序安排】【行程管理】【溝通技巧】等多種實用策略,甚至涵蓋了如何建立有效的工作習慣和積極心態!本書以大量圖解呈現,能夠輕鬆理解和應用,<b... ... Leer más

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  • 在你開口之前:直擊完美講稿內幕,紐約最夯演講撰稿師的零失誤戰略大公開

    Before You Say Anything: The Untold Stories and Failproof Strategies of a Very Discreet speechwriter

    Series series TOUCH
    ★不必是演說家或語言大師也能做出令人開懷大笑或感動落淚的演講;從聯合國演說到TED演講、從婚禮誓詞到家庭聚會感言通通適用!★歐巴馬首席文膽科迪.基南、CNN首席國際記者克萊莉莎.華德、暢銷書《EQ致勝》作者崔維斯.布萊德貝利齊聲推薦!★本書入圍二〇二二年洞見趨勢圖書獎(Non-Obvious Book Awards)年度非虛構作品一生中總有某些關口,不得不在公開場合開口;是否讓你感到窘迫想要逃?跟專家學習演講撰稿妙招,在台前能言善道,讓聽眾津津樂道。自媒體時代,每個人都在發聲,如何有效運用語言表達,已成為在任何場合都不可或缺的重要能力。畢業典禮代表致詞、募款晚會致詞、產品發布會……等,這些面對上百上千人的演說場合也許都離你遙遠;但正如動畫《料理鼠王》裡說的:「任何人都能做菜。」我們不需要像地獄廚神戈登‧拉姆齊那樣做出完美的威靈頓牛排,但每個人都有能力做出一兩道讓親友讚不絕口的料理 ... Leer más

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  • 壓力管理大腦使用手冊:科學鍛鍊大腦最佳狀態,高壓下保持清晰思維

    Hijacked by Your Brain: How to Free Yourself When Stress Takes Over

    Series Libro 24 - Better
    我們無法停止壓力,但可以控制壓力對我們的影響。活用FREEDOM模型與SOS法則,科學地管理壓力,改變大腦對壓力的反應方式,調整至最佳狀態,讓保護生命的「生存腦」與理性思考的「學習腦」成功合作,與壓力共生,完成想追求的目標。每個人的大腦中都有一個警鈴,在感應到緊急時,警鈴就會啟動身體的壓力反應系統,進入自我保護的狀態,幫助面對挑戰、保持警覺並生存下去。壓力不是敵人,壓力真正的問題在於人們不知道大腦警鈴「啟動」後該如何緩和,使警鈴變得過於敏感,容易過度反應甚至誤報,讓大腦陷入長期且不必要的... ... Leer más

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  • 高效經理人手冊 : 史丹佛商學院最熱門管理課,鍛鍊主管5大卓越執行力

    The Manager's Handbook: Five Simple Steps to Build a Team, Stay Focused, Make Better Decisions, and Crush Your Competition

    Traducido por 許恬寧 ...
    讀者閱後大呼:「真希望我當主管時就讀到這本書!」「這本書集結摔過很多次跤才學到的心得」「本書揭曉了把優秀執行力加進正確策略的重要性。」──策略大師 麥可‧波特身為職場管理者,有來自四面八方的問題等你解決:人手不夠要找、新人到職要帶、隊友跟不上要教、會議多到時間不夠用、營運績效要檢核、大小專案要執行、客戶需求得回應,更不用說本來就要拚的業績……一個比一個讓人頭大。如果有一位什麼難纏問題都解過的管理大師,讓我們隨時請教,該有多好。別擔心,這些大大小小的問題,史丹佛商學院都有教、有解!大衛‧道森教授有豐富的業界‧學界經驗——曾任職麥肯錫顧問,且創立、管理、投資多家企業,更兩次榮獲史丹佛卓越教學獎,課程被《經濟學人》譽為史丹佛「最熱門」課程之一。他將累積多年、上百位創業者及上千位商學院學生最頭痛的問題集結成《高效經理人手冊》,以最扼要的篇幅/最簡明的文字/最實用的工具表單,讀者一有疑難 ... Leer más

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  • 烏合之眾:為什麼「我們」會變得瘋狂、盲目、衝動?讓你看透群眾心理的第一書

    The Crowd: A Study of the Popular Mind

    Series series 臉譜書房
    ★ 文化評論人詹偉雄專文導讀 ★「在這個眾聲喧嚷的時代,我們該如何辨識出群眾的缺失,重拾理性與思辯能力,進一步釐清事實與真相?」長銷百年不墜,當代讀來更具意義的群體心理學經典名著全球近二十種語言版本,累計銷售上千萬冊心理學大師佛洛伊德譽之為「一本當之無愧的名著」美國心理學泰斗奧爾波特、社會學大師墨頓 齊聲讚賞為什麼一到百貨公司週年慶,人們就像失心瘋一般地大肆搶購?當某個公眾人物爆發醜聞時,為什麼人們都毫不遲疑地相信記者?看到鼎泰豐的人潮,即便沒吃過也認定它們的小籠包最好吃?當7-11推出集點活動時,就算你不愛Hello Kitty也會跟著蒐集?我的理性哪裡去了……為什麼當人成為群眾的一分子,就會變成受人擺布的玩偶?我們都以為人類是理性的動物,然而諸如上述這些看似不理性的行為卻是天天在發生。究竟是為什麼呢?長久以來,無數的社會學家和心理學家試圖為之提出理論上的解釋。有些學者... ... Leer más

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  • 數位自我:從出生到登出人生,科技如何影響人格發展?

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    Traducido por 白舜羽 ...
    Series series 數位新世界
    人際關係、孩子的成長、日常溝通、自我形象、注意力、情緒、隱私,會因為科技而有什麼改變?◎網路心理學家獻給AI時代的人生指南◎探討數位時代人格發展的第一本書◎特別收錄曹家榮(世新大學社會心理學系副教授)導讀艾瑞克森在二十世紀提出了社會心理發展階段論,認為在人生的每個階段中,都有必須面對的課題、重要他者與危機,如果未能成功完成本階段的挑戰,則會在將來再次造成問題。現在,智慧型手機與社群網站深入影響生活,科技或許可以幫助我們探索世界,但不免會帶來更多與社會互動帶來的問題。「媽媽,我不喜歡你在臉書跟朋友分享我們的對話!」本書作者卡斯凱特一開始也像大部分網路世代的家長一樣,喜歡在臉書和Instagram上分享與女兒的互動,除了基本的照片外,也包括針對各種主題的有趣問答。這些愉快的紀錄讓她收獲朋友的「讚」還有各種回應,卡斯凱特也以為孩子覺得把這些記錄下來很棒。直到孩子十歲那年告訴她:「媽媽 ... Leer más

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  • 人生難題,心理學都有解方:探究底層思維,提升心理智商,做出最佳決定的54種成功策略

    de 張昕 ...
    心理學就是「科學的成功學」,能讓我們不斷突破自我侷限,打破看待事物的刻板思維,擁有高人一籌的眼界和格局。與其相信星座或算命,不如懂點心理學,更能有效掌握自己的人生與命運。你的想法就是你的人生。正確的思維方式,比努力更重要。心理學的目的就是讓我們對自以為了然於胸的事情有截然不同的見解。換句話說,同樣的問題,當我們從心理學的角度去思考時,可能會得到完全不同的答案,這才是心理學真正了不起的地方。本書作者張昕是北大名師,研究心理學近二十年,擅長把晦澀難懂的心理學知識,以通俗易懂的方式舉例說明。書中深度拆解五十四個常見的人生難題,讓人在認識自己、洞悉人心、人際關係、自我發展等各方面,都能找到高效率的解決辦法。探究底層思維,從心理學發現人生的答案為什麼我們總是會自欺欺人?當我們擁有兩個相互矛盾的想法時,會產生不安的感覺。想改善這種不適是人的本能,所以我們會想辦法為自己的行為尋找合理的理由。 ... Leer más

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    Series Libro 1527 - 實戰智慧館
    從馬桶看到巨大商機的百年企業解密小林製藥的創新致勝思維從醫藥品批發起家的小林製藥,六○年代以前瞻洞見推出馬桶清潔錠「BLUELET」,一舉成為新興市場先驅。爾後接二連三的熱賣商品,更躍居生產日常衛生用品的龍頭企業。這個以「你想到,我做到」為核心理念,帶領公司轉型蛻變,進而擴展為全球化商業王國的關鍵人物,正是第四代掌門人小林一雅。◆ 小林製藥為什麼可以連年達成連續獲利的成績?◆ 為什麼可以持續創造出受到使用者長年喜愛的熱銷商品?◆ 為什麼他們總是可以想出超吸睛的商品名稱和文案?小林一雅首度公開經營企業的成功方程式,以及創造暢銷產品的致勝祕訣,在於:● 以「小池大魚」策略在小眾市場找尋商機,擴大市占率與收益。● 從新產品開發、廣告行銷到日常工作習慣,都追求「簡單易懂」。... ... Leer más

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